GESTIÓN

ORGANIZACIONAL

Pon tu pasión a trabajar

ARQUITECTURA ORGANIZACIONAL

¿La estructura de tu organización te está llevando al cumplimiento de tus objetivos?, ¿Tienes a la gente adecuada en el puesto adecuado? Competenze te apoya en:

  1. La evaluación de estructuras y sistemas de organización actuales

  2. Diseño y creación de estructuras y sistemas eficientes de organización. 

  3. Revisión y desarrollo de perfiles de puesto

Facilitamos procesos para la identificación de la Cultura Organizacional deseada y estrategias para su comunicación y vida.

  1. ¿Cómo te defines?

  2. ¿Cuáles son los valores que los rigen?

  3. ¿Cómo está el clima y bienestar laboral de los empleados? (Evaluación y Estrategias de mejora)

  4. ¿Cómo es la comunicación entre tus colaboradores?

  5. ¿Cómo te califican en salario emocional?

CULTURA

ORGANIZACIONAL

DESARROLLO

ORGANIZACIONAL

¿Qué necesitas hacer para el crecimiento  de la gente y por ende para el crecimiento de la compañía? ¿Tienes herramientas para medir el desarrollo de tu gente?, ¿Quieres que tus colaboradores encuentren en tu compañía una relación a largo plazo? Está comprobado que gente que recibe un Plan de Carrera y Capacitación tiene permanencia en las empresas. Competenze te brinda estas herramientas

  1. Procesos de detección de necesidades de capacitación

  2. Procesos de calibración en la evaluación de desempeño

  3. Evaluaciones 360º

¿Tu gente conoce los objetivos globales de la compañía?, ¿La gente se enfoca en el objetivo común y ejecuta las tareas claves?, ¿Tu gente conoce el impacto de sus posiciones? Competenze te da herramientas para que todos estén alineados y su nivel de compromiso y ejecución aumente, llevándolos al logro de objetivos.

ALINEACIÓN

TOTAL DE

OBJETIVOS

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